Руководитель управления информационных технологий

Компания "Yessenov University"

• Осуществляет руководство деятельностью управления информационных технологий университета, организует и координирует работу подчинённых сотрудников.

• Разрабатывает и реализует стратегию цифровизации университета в соответствии с государственной политикой в сфере цифрового развития и образования.

• Обеспечивает стабильную работу и развитие IT-инфраструктуры университета: серверов, локальных и беспроводных сетей, систем связи и видеоконференций.

• Организует внедрение, сопровождение и модернизацию информационных систем, используемых в учебном процессе, научной и административно-хозяйственной деятельности.

• Обеспечивает техническую поддержку электронных образовательных платформ (LMS, Platonus, Moodle, Canvas и др.), корпоративных сервисов и порталов.

• Контролирует корректную работу университетского веб-сайта, корпоративной почты и внутренних онлайн-систем.

• Обеспечивает защиту информации, сохранность персональных данных обучающихся и сотрудников, соблюдение требований кибербезопасности.

• Участвует в разработке и реализации проектов по цифровой трансформации, автоматизации управленческих и академических процессов.

• Организует обслуживание и своевременное обновление компьютерного оборудования, программного обеспечения и периферийных устройств.

• Проводит анализ эффективности использования IT-ресурсов и готовит предложения по их оптимизации и модернизации.

• Высшее профессиональное образование в области:
  информационных технологий, вычислительной техники, программного обеспечения, кибербезопасности, телекоммуникаций или автоматизации управления.
  Дополнительно приветствуется образование или повышение квалификации в сфере управления проектами, администрирования IT-систем, цифровизации образования.
• Стаж работы по IT-специальности не менее 5 лет,
  из них не менее 2 лет на руководящих или административных должностях (желательно в образовательных, научных или государственных организациях).

• Полная занятость (5/2, с 9:00 до 18:00);
• Официальное оформление согласно Трудовому кодексу РК;
• Социальный пакет (ежегодный отпуск, больничный лист и др.);
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• Повышение квалификации и участие в международных тренингах/семинарах;
• Комфортные условия труда и дружный коллектив.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя