Менеджер по персоналу( Лучшее решение ) (в архиве)

25 Июня

Партнерские Вакансии

Город:

Актау

Занятость:

Полная занятость

Компания "Лучшее решение"

Обязанности:
  • Поиск, привлечение и подбор персонала;
  • Оформляет прием, перемещения и увольнения сотрудников в соответствии с трудовым законодательством РК;
  • Ведение кадрового делопроизводства на базе программы 1С ЗУП;
  • Ежемесячная проверка и сдача табеля учета рабочего времени;
  • Формирует и ведет личные дела сотрудников, вносит в них изменения связанные с их трудовой деятельностью;

  • Ведет учет личного состава.

Требования:
  • Высшее образование;
  • Опыт работы от 2 лет на аналогичной должности;
  • Уверенный пользователь ПК (желательно знание 1С ЗУП);
  • Стрессоустойчивость, грамотная речь, высокая обучаемость.
Условия:
  • Официальное трудоустройство;
  • Своевременная оплата труда;
  • График работы 5/2.
Похожие вакансии

22 Июля

Чат-менеджер маркетплейса

Актау

Компания "Онлайн" Мы - крупный федеральный контактный-центр международного уровня. Мы помогаем партнерам поддерживать непрерывную связь с...

Отправить резюме подробнее

08 Июля

Менеджер по персоналу( Chaikhana NAVAT ( Чайхана НАВАТ) )

Актау

Компания "Chaikhana NAVAT ( Чайхана НАВАТ)" Международная сеть ресторанов NAVAT открывает вакансию Рекрутера в свою крутую HR-команду!...

Отправить резюме подробнее

26 Июля

Менеджер по персоналу

Актау

Компания "Лучшее решение" Обязанности: Поиск, привлечение и подбор персонала; Оформляет прием, перемещения и увольнения сотрудников в...

Отправить резюме подробнее

26 Июля

Менеджер по кадровому делопроизводству

Актау

Компания "JS Qazaqstan" Сеть караоке-баров JanymSoul приглашает опытного HR специалиста для работы в филиалах в городах Актау, Атырау и...

Отправить резюме подробнее

12 Июля

Менеджер по персоналу/HR Manager

Актау

Компания "ИТР СЕРВИСИЗ" Обязанности: организует работу с персоналом в соответствии с общими целями развития организации и конкретными...

Отправить резюме подробнее

Вакансия размещена в отрасли

Кадры / Управление персоналом: